탑스타 되는법 - 매니저

탑스타 되는법 - 매니저 - 장자연

매니저란 보통 관리자라는뜻의 명사이다. 매니저는 햄버거 집에도 있고 호텔에도 있고 룸살롱에도 있다. 뜻하는바가 조금씩은 다르지만 궁극적인 뜻은 같다. 연예계에서의 매니저는 좀더 포괄적으로 생각하면 될것 같다.

매니저란 뭐하는걸까? 
스타라는것이 뭔지.... 그러나 지망생여러분들이 혼자 잘나 절대 스타가 되지는 못한다. 여러가지 주변여건과 담당자들의 합작품이라고 생각하는것이 낫다. 이에 몇년전만 해도 생소하고 대접도 못받던 매니저라는 직업이 부각되고 있다. 주먹구구식의 메니지먼트에서 벗어나 보다 전문성을 요하는 분야가 매니저라는 분야며 앞으로도 많은 시행착오를 겪어야 하는분야가 매니저다. 그러므로 전망이 좋다고 할수 있다. 전문학원, 학교도 속속들이 생겨나는것이 추세고 대형기획사들이 생겨나는 상황에 맞춰 많은 인력들이 요구될것으로 판단된다. 

매니저가 하는일이란? 
크게 로드, 메인, 치프메니저로 나뉘는데 그 구분은 체계화 되기전까지 그리 중요하지 않을듯 싶다. 스타들의 활동, 스케쥴조정및 관리, 계약, 이미지관리, 홍보, 기획, 마켓팅등을 총괄하는 일을 한다고 보면 될것 같다. 스타들의 옆에 항상 붙어다니기에 그들의 고충도 알아야하며 이해하여야 한다. 우리는 보통 매니저의 주업무를 스케줄 관리로 알고 있지만, 사실 이들은 가능성있는 재목의 발굴에서부터 연습, 데뷔, 홍보까지 담당한다. 그래서 일부 연예인들은 매니저의 능력에 따라 기대 이상의 인기를 얻기도 한다. 솔직히 생각하기에 스타와 매니저와의 관계는 필요악이라고나 할까? 그리 나쁜 얘기는 아니니 지망생들은 어느정도 활동하게 되면 알것이다. 

매니저가 되기 위한 조건이란 ? 
첫째조건은 대인관계는 물론, 신용도 중요하다. 
두번째 조건은 강인한 체력과 정신적, 신체적 스트레스를 극복할 수 있는 능력 
세 번째 조건으로는 남들보다 한발 앞서가는 감각 
네째, 예비 스타를 알아보는 식견을 갖추어야 한다 
다섯째, 운전능력은 필수
여섯째, 책임감있는 추진력과 기획력 

그러나 '한 사람의 신인을 잘만 키우면 떼돈 벌 수 있다'라는 식의 도박의식은 금물이다. 
매니저에 대한 자격요건은 구체적으로 제한되어 있지는 않다. 매니저관련 전문학원에서 교육을 받으면 좋다.

그럼 어떻게 시작하지? 
아는 사람을 통하는 방법, 
관련학과를 졸업한후, 
연예활동을 하다가, 
자기도 모르게, 
관련학원을 수료하는 방법등이 있다. 

한 마 디 . . . 
흥하고 망한 수많은 관계자들을 보아왔지만 매니저만큼 욕먹는 직업도 없을뿐더러 사기치는 사람도 많다는 사실. 물론 훌륭한 매니저들이 더 많지만... 이말은 무슨말이냐면 충분한 인성교육이나 전문성이 없는상태에서 돈만을 따라다니는 그들이 많다는것을 무시 못한다. 충분히 탑스타의 자질을 갖추었는데도 매니저 잘못만나 사라지는 지망생들도 많다는 사실. 그러기에 스타들을 자기맘대로 다룰수 있어서, 단기간에 돈을 벌 욕심으로 매니저가 되고 싶다는 지망생들은 가치관을 바꾸고 시작하거나 매니저라는 단어를 아예 잊어버리길 바란다. 

바뀌자 ! 대한민국의 매니저여 !
우리 연예계는 전문적이고 체계화한 업무 분업화로 움직이는 기업형 기획사 중심보다는 스타 1~3명을 중심으로 로드 매니저, 실장 등으로 이뤄진 개인형 회사나 개인 매니지먼트 시스템이 주류를 이룬다. 
이러다 보니 매니저의 선발에서 양성, 업무 숙지 등이 전문적인 조직의 과학화한 교육 체계에서 이뤄지지 못하고 폐쇄적인 도제식으로 이뤄지고 있다. 
이 과정에서 잘못된 관행들이 그대로 전수되는 것이다. 
우리의 매니저와 비슷한 기능을 하는 미국의 에이전트의 경우, 연예인의 우편물을 나르는 수습사원 3-6개월을 거친 다음 상이한 몇몇 부서를 돌며 근무하는 플로터(floater) 생활을 하고 2년 이상의 특정 에이전트의 보조 업무를 하고 자격을 취득한 뒤 정식 에이전트로 활동하게 된다. 만약 연예인의 에이전트로 활동할 때 연예인에 대해 잘못된 행동이나 계약을 했을 때 연예인 노조와 에이전시 자체의 징계를 해 자격을 박탈 시켜 에이전트로 활동을 하지 못한다. 우리는 매니저에 대한 연예인 노조나 자체 기획사, 그리고 기획사협회 차원의 자격 부여 또는 징계, 규제 권한이 전혀 없어 아무나 매니저로 활동할 수 있다. 이로 인해 부적격자들의 불법적인 행위들이 자행되고 있는 것이다. - 기사발췌 -